Data di pubblicazione:
                    
                        
                            11 luglio 2016
                        
                        
                    
                
                
                    
                        Data di riferimento:
                        11 luglio 2016
                    
                
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Materia:
                        Pubb.impiego e varie
                    Fonte:
                        Cassazione
                    Licenziamento per inidoneità fisica: se la commissione medica decreta l'inabilità assoluta al lavoro non servono ulteriori formalità.
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Licenziamento per inabilità fisica: per il dipendente pubblico deve essere esclusa la ricollocabilità con mansioni diverse.